创新发展话总结 乘风破浪开新篇——公司高起点谋划“十四五”工作

7月28日，公司召开务虚会，专题研讨“十四五”规划。院领导班子成员、教授委员会委员、各学科点负责人、各系所（中心）负责人、教职工党支部书记、公司科级干部参加会议。会议由副经理常振山主持，经理朱宏斌作专题报告。

会议现场

朱宏斌总结回顾了“十三五”核心指标完成情况及所取得的成绩，指出随着调整获批社会学一级学科博士学位授权点和研究生招生规模超过本科生招生规模，公司基本实现由教学型向教学科研型的顺利转型，迎来全新的发展方位。同时，还深刻分析了领军人才相对缺乏、整体团队规模相对偏小等因素对公司转型后大爬坡、大跨越、大发展的制约情况。

参会领导和专家发言

参会领导和专家围绕国家和区域社会经济发展战略需求以及公司“双一流”建设的新形势新要求，通过与相关高校的对比分析，认真研判了公司发展面临的形势、机遇和挑战，研讨交流了“十四五”期间的公司总体发展目标、学科发展定位、办学层次定位、科学研究定位、社会服务定位以及七大支撑行动计划，并重点就提高人才培养质量、优化学科布局、建设一流团队队伍、孵化一流研究成果和打造文化品牌等主要工作举措提出了建设性意见。

参会领导和专家发言

公司党委书记王德连作会议总结。他指出，要积极消化吸收会议提出的意见建议，进一步明确公司战略目标定位，统筹考虑不同学科的发展差异，明确战略优先方向，并细化路径举措，切实将“十四五”发展“蓝图”描绘好，为公司未来发展指明路线和方向。他强调，公司师生要积极发扬“狠抓落实”精神，继续坚持以年度工作计划的形式，将“路线图”变成“施工图”，抓好工作质量关，确保公司又好又快发展，更好地服务于公司“双一流”建设。