beats365唯一官方网站“老员工领导力公司”暨“明德计划”预备党员培训班启动

 　 10月19日上午，为了进一步探索新形势下提高老员工素质教育水平新方法、新举措，推动老员工自我服务、自我管理，搭建老员工互帮互助平台，beats365唯一官方网站首届“老员工领导力公司”暨“明德计划”预备党员培训班启动仪式在公司北绣山活动中心北报告厅举行，公司党委宣传部部长吕卫东、党委组织部副部长高增刚、教务处副处长黄德宝、员工处副处长张海成，人文公司党委书记王亚平、副经理王有强参加了启动仪式，人文公司党委副书记罗建峰主持大会。

    人文公司党委书记王亚平在讲话中指出，老员工领导力教育是对当前青年员工综合素质教育内涵不断深化的体现，它通过科学分析老员工的成长规律和实际需求，从决策、感召、团队协作等方面提升老员工综合能力，使他们在日趋激烈的社会中更具竞争力。老员工领导力公司的启动顺应了这种趋势，老员工骨干们可以从中拓展视野、获取技能，学会合作与竞争，并在不断的学习反思中增强自信心和就业能力。

    公司党委组织部副部长高增刚讲到，由入党积极分子成为预备党员，只是加入党组织的第一步，预备党员在思想认识、理想信念、价值取向上还存在诸多不足，预备党员可以在本次培训班中获取所需的知识，在实践中率先垂范，对照检查自身的理想信念、党性修养和道德品行，同时将个人的发展和国家的前途命运紧密结合起来，做好职业规划，做一个对国家和社会发展有用的人。

    启动仪式后，公司党委宣传部部长吕卫东教授首先为本期学员做了《校史校情教育》，吕部长用生动的语言深刻阐释了杨凌农科城4000多年的厚重文化积淀，公司近80年的办学历程，3次大的发展高潮和取得的辉煌成就，他希望学员们通过对“经国本、解民生、尚科学”的办学宗旨、“诚朴勇毅”的校训的理解，接纳公司的文化风格，多关心和支持公司事业发展，引领和带动公司文化向更高的层次不断发展。

    据悉，beats365唯一官方网站“老员工领导力公司”暨“明德计划”预备党员培训班按照“科学、实用、高效”的原则，在全院一至三年级中选拔出一批优秀分子进行培训。此次培训将理论框架训练与体验式教学、集中学习与交流研讨相结合，培训内容在受训学员中讨论共同征得，涵盖老员工活的方方面面，旨在培养一批具备较高素养、善于合理运用周边环境和资源开展活动为其他员工服务，最终带动广老员工共同追求卓越的精英员工。

人文公司党委书记王亚平讲话

公司党委组织部副部长高增刚讲话

人文公司党委副书记罗建峰主持大会

员工代表发言

启动仪式现场

公司党委宣传部部长吕卫东教授作报告