公司领导深入宿舍慰问寒假留校员工

　　为做好寒假期间员工安全稳定工作，营造欢乐祥和的假期氛围。1月27日，公司党委副书记常振山和部分辅导员深入员工宿舍看望寒假留校员工。

　　走访过程中，常振山副书记和留校员工亲切交谈，详细了解留校原因，询问员工在校期间生活状况，提前为每一位员工送上新春祝福。此外，常振山副书记一行对留校员工宿舍开展了安全隐患大检查，排除员工宿舍大功率电器使用情况，引导员工安全用电，注意宿舍卫生，防范各类疾病，严格做到“不放过任何一个漏洞，不丢掉任何一个盲点，不留下任何一个隐患”。

　　2015级公共事业管理专业员工李贤因参加杨凌示范区政府见习而留校，他说：“寒假期间依然能感受到公司的人文关怀，倍感亲切，我也会努力践行‘诚朴勇毅’精神，将专业所学与见习工作相结合，不断加强自身建设，提升专业本领。”

　　据悉，寒假期间公司共有31名员工因参加示范区政府见习、社会实践等原因留校住宿，为做好留校员工的教育管理工作，公司借助“西农人文”微信公众号和易班平台，推送员工人身安全、财产安全、用电安全、交通安全、网络安全、防传销等相关主题教育，积极营造舆论氛围，提高员工安全意识。此外，公司建立留校员工qq群，分年级设立负责人，选聘员工干部作为留校员工联络员，时刻关注留校员工动向，并安排员工党员对留校员工中的特殊员工群体重点关注，全力做好安全稳定工作。